Archive for december, 2014

Zwakke punten of valkuilen ?

Zwakke punten of valkuilen ?

- 23 december 2014

Hoe ga jij met je zwakke punten om ? Wat zijn jouw sterke kanten, zwakke kanten (of minder sterke kanten) en valkuilen? Bijna overal krijg je de uitdaging deze vraag, vaak in verschillende varianten gesteld, te beantwoorden. Bij sollicitatiegesprekken, teambuildingssessies en bij allerlei workshops en trainingen. Opvallend is dat mensen meestal heel goed weten waar […]

Lees Verder

1 op de 2 werknemers is te dik

1 op de 2 werknemers is te dik

- 19 december 2014

Te veel werknemers kampen met overgewicht. 53% van de Nederlandse werknemers worstelt met overgewicht. Alarmerend, want een te hoge BMI zorgt voor minder productiviteit en is slecht voor je gezondheid. In de afgelopen dertig jaar is het aandeel mensen met overgewicht in Nederland toegenomen, zowel bij volwassenen als bij 2- tot 20 jarigen. Gemiddeld genomen […]

Lees Verder

Relatie: Seks en Werk

Relatie: Seks en Werk

- 17 december 2014

Seks is goed voor je carrière Dat sportieve activiteiten in de slaapkamer niet bepaald ongezond zijn, wisten we al. Maar een aantal studies wijzen er nu op dat seks ook heel wat onverwachte voordelen heeft voor je loopbaan. Het is een misvatting te denken dat je carrière en je seksleven volledig naast elkaar bestaan. Wat […]

Lees Verder

8 kwaliteiten die absoluut in je cv moeten staan

8 kwaliteiten die absoluut in je cv moeten staan

- 17 december 2014

8 dingen die zeker in je cv moeten staan De kunst bij het solliciteren is om op te vallen tussen de stapels brieven die bedrijven binnenkrijgen. Dat doe je niet door een hip design van je cv, maar wel door het heel concreet maken van jouw specifieke vaardigheden. 1. Goed kunnen communiceren Of je nu […]

Lees Verder

1 op de 2 banen verdwijnen tegen 2030

1 op de 2 banen verdwijnen tegen 2030

- 15 december 2014

De helft van de huidige banen verdwijnen De steeds groeiende automatisering snoept al jaren aan onze jobs en de komende 15 jaar zal dat nog eens in een stroomversnelling komen. We zullen maar liefst de helft van de huidige beroepen zien verdwijnen tegen 2030! De snel evoluerende robotisering en automatisering zorgen voor het verdwijnen van […]

Lees Verder

Baan afgewezen door je Facebookprofiel

Baan afgewezen door je Facebookprofiel

- 15 december 2014

Pas op met je Facebookprofiel! Meer dan negen op de tien rekruteerders screenen kandidaten via sociale netwerksites, zo blijkt uit onderzoek van het Amerikaanse online-reputatie-management-bedrijf Repper. Maar liefst 76 procent van de rekruteerders bezoekt het Facebookprofiel van de kandidaat. Slechts zeven procent van de bevraagden zegt nog nooit iemand te hebben geweerd op basis van […]

Lees Verder

Roddels op het werk

Roddels op het werk

- 12 december 2014

Roddelen: Soms heeft de verpakking belangrijke inhoud Dat wij over hem roddelen, heeft hij aan zichzelf te danken Collega’s zijn het roerend met elkaar eens. De betreffende collega gedraagt zich dusdanig dat er kwaadsprekerij is ontstaan. roddels Je moet weleens stoom af kunnen blazen als het weer zo ver is. En ook die stelling vindt […]

Lees Verder

Uitzendbureaus in strijd met wet persoonsgegevens

Uitzendbureaus in strijd met wet persoonsgegevens

- 5 december 2014

Uitzendbureaus verwerken gegevens uitzendkrachten in strijd met wet Randstad en Adecco, twee van de grootste Nederlandse uitzendbureaus, overtreden op verschillende punten de Wet bescherming persoonsgegevens (Wbp) bij de verwerking van gegevens van uitzendkrachten. Dat concludeert het College bescherming persoonsgegevens (CBP) na onderzoek. De uitzendbureaus maken bijvoorbeeld kopieën van identiteitsbewijzen van mensen die een intakegesprek met […]

Lees Verder

Evolutie van de werkplek

Evolutie van de werkplek

- 4 december 2014

De evolutie van de werkplek in 1 minuut We zijn ons allemaal wel bewust van de technologische ( r)evolutie en profiteren er maar al te graag van mee. Toch is het best confronterend om deze ontwikkelingen waar we zo flexibel in meedeinen in één minuut voor je ogen te zien afspelen. Een van de grootste […]

Lees Verder

Ontslag, afscheid nemen, een pijnlijk proces

Ontslag, afscheid nemen, een pijnlijk proces

- 4 december 2014

Ontslag krijgen, afscheid nemen, het persoonlijke verwerkingsprocess Verandering vraagt om een losmakingsproces. Losmaken van het “oude”. Dit kan gepaard gaan met gevoelens van verlies. Immers het oude gaat verloren terwijl iets nieuws moet worden opgebouwd. Afscheid nemen van het oude kan zo een ingrijpende gebeurtenis zijn, waarbij allerlei gevoelens naar boven komen. Verschillende mensen trekken […]

Lees Verder

Metaforen met Reorganisaties

Metaforen met Reorganisaties

- 4 december 2014

Metaforen met de reorganisaties in de paardenkudde. Veel organisaties hebben op dit moment met reorganisaties en veranderingen te maken. Soms moeten er medewerkers ontslagen worden, dat is voor alle partijen vervelend. Ook voor degene die mogen blijven. Dat veroorzaakt veel onrust. Wat zijn weerslag weer heeft op de bedrijfsresultaten. Hoe kan je dat vergelijken met […]

Lees Verder